PRINCIPE BIBLIQUE : « Qui sera l’hôte de [la] tente [de Dieu] ? [...] Celui qui marche de façon intègre et qui pratique la justice, et qui exprime la vérité dans son cœur » (Psaume 15:1, 2).

LES BIENFAITS : La plupart des gens accordent de la valeur à l’honnêteté et à l’intégrité. Mais si une occasion se présente de tirer avantage d’un acte malhonnête sans se faire prendre ? Leur réaction révèlera ce qu’ils ont dans le « cœur », c’est-à-dire leur personne intérieure.

Raquel, qui achetait parfois du matériel pour sa société, raconte : « Certains vendeurs ont essayé de me soudoyer. Ils me promettaient que, si je faisais affaire avec eux, ils me verseraient un pourcentage du montant de l’achat au lieu d’accorder à ma société la totalité de la remise. Mais je me suis rappelée les conseils bibliques sur l’honnêteté et j’ai refusé. Par la suite, ma patronne l’a appris et m’a fait encore plus confiance. »

Si Raquel s’était laissée séduire par de telles offres, elle aurait profité dans un premier temps d’avantages financiers. Mais si sa patronne l’avait découvert ? Raquel aurait-elle conservé son emploi ? Et quelles auraient été ses chances de retrouver du travail ? Cependant, pour Raquel, ce qui était encore plus important, c’était de garder une conscience nette et l’estime d’elle-même. « Un nom est préférable à d’abondantes richesses ; la faveur vaut mieux que l’argent et l’or », dit Proverbes 22:1.

Jessie s’est forgé une réputation d’employé honnête.

Jessie s’est lui aussi montré honnête et digne de confiance, gagnant ainsi une bonne réputation auprès de son employeur. Résultat ? Non seulement il a accédé à un poste de cadre, mais il s’est aussi vu accorder un emploi du temps plus souple. De cette manière, il a été en mesure de consacrer plus de temps à sa femme et à ses enfants, ainsi qu’aux activités spirituelles.

Certains employeurs qui cherchent à embaucher se tournent vers des groupes de personnes connus pour leur honnêteté. Aux Philippines, par exemple, un chef d’entreprise a écrit au siège national des Témoins de Jéhovah pour inviter des Témoins à postuler pour un emploi. Ils sont « travailleurs, honnêtes et sérieux », a-t-il dit. En fait, tout le mérite en revient à Jéhovah, qui nous enseigne à « haï[r] ce qui est mauvais » et à « aime[r] ce qui est bon » (Amos 5:15).